We care about your career!
Herzlich Willkommen bei Saint-Gobain Weber. Wir freuen uns über Ihr Interesse an einer Karriere bei uns.
Auf dieser Seite haben wir umfangreiche Informationen über unser Angebot für Sie zusammengestellt.
Arbeiten bei Saint-Gobain Weber
Unsere offenen Stellen
Ihr Einstieg bei Saint-Gobain Weber
Unsere Benefits
Hilfsfonds für Mitarbeitende
Mitarbeitende haben die Möglichkeit, ihre Cent-Beträge der monatlichen Entgeltabrechnung in einen Fonds einzuzahlen. Saint-Gobain Weber stockt den Betrag in gleicher Höhe auf. Mit diesem Geld unterstützen wir Mitarbeitende, die unverschuldet in Not geraten sind, zum Beispiel durch Krankheit, Tod eines Angehörigen, Unwetterschäden oder eine finanziell schwierige Gesamtsituation.
Gesundheits-management
Wir wollen dazu beitragen, die Gesundheit unserer Mitarbeitenden zu erhalten und zu fördern. Dafür bieten wir Ihnen u.a. Präventionsseminare und Trainings im Bereich physische und psychische Gesundheit, Ergonomieprogramme am Arbeitsplatz und ausgebildete Ergonomieberater an den verschiedenen Standorten an.
Firmenaktien für Mitarbeitende
Unsere Mitarbeitenden haben die Chance, Miteigentümer des eigenen Unternehmens zu werden. Jedes Frühjahr bietet Saint-Gobain Ihnen die Möglichkeit, Firmenaktien zum Vorzugspreis zu erwerben. Wir fördern dieses langfristige Sparen mit besonderen Rabatten.
EAP Assist Hotline
Saint-Gobain Weber bietet mit EAP-Assist seinen Mitarbeitenden die kostenlose Nutzung einer Beratungshotline, die 24 Std./7 Tage pro Woche zur Verfügung steht. Ärzte, Psychologen, Juristen und Sozialarbeiter stehen Ihnen für Erstauskünfte zu beruflichen und privaten Fragen zur Verfügung.
Entwicklungs-programme
Die Mitarbeitenden von Saint-Gobain Weber haben vielseitige Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln. Wir bieten die Teilnahme an Fachkonferenzen, Kongressen, Trainings und Workshops, Talentprogramme zur Förderung und Weiterentwicklung von Nachwuchs(führungs)kräften und vielfältige Karrieremöglichkeiten im gesamten Saint-Gobain Konzern an.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Es stehen unseren Mitarbeitenden je nach Tätigkeit verschiedene Arbeitszeitmodelle zur Verfügung. Wir bieten Ihnen Gleitzeit, Teilzeitarbeit, Homeoffice, einen Arbeitgeberzuschuss zur Kinderbetreuung und feste Arbeitszeiten.
Altersvorsorge
Zur Verbesserung der Versorgungssituation im Alter bietet der Altersversorgungsplan (AVP) Mitarbeitenden eine Möglichkeit zur arbeitgeberfinanzierten Aufstockung der gesetzlichen Rente. Zudem gewährt der AVP umfassende Leistungen für die Risikoabsicherung bei Eintritt des vorzeitigen Versorgungsfalles Tod in den Diensten der Firma.
Mitarbeiterrabatte
Über eine Plattform stellen namenhafte Anbieter unseren Mitarbeitenden ihre Produkte und Dienstleistungen zu Sonderkonditionen zur Verfügung. Sie erhalten deutliche Nachlässe auf hochwertige Produkte und Dienstleistungen zum Beispiel für Reisen, Versicherungen, Technik, Konzerttickets und vieles mehr.
Videos - Karriere bei Saint-Gobain Weber
Standorte Saint-Gobain Weber Deutschland
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Ausgezeichnet
Auch 2023 gehört Saint-Gobain wieder zu den besten Arbeitgebern. Saint-Gobain Deutschland wird auch in diesem Jahr zum „Top Employer“ zertifiziert und gehört somit zum 16. Mal in Folge zu den besten Arbeitgebern des Landes. Erneut werden alle Saint-Gobain Gesellschaften in Deutschland mit dem Siegel „Top Employer Global 2023“ ausgezeichnet, das für herausragende Arbeitgeberqualitäten vergeben wird.
Saint-Gobain ist weltweit führendes Unternehmen im nachhaltigen Leichtbau und entwickelt, produziert und vertreibt Materialien und Dienstleistungen für den Bausektor und die Industriemärkte. Auch bei Arbeitgeberqualitäten und Mitarbeiterentwicklung ist Saint-Gobain seit vielen Jahren herausragend: Das Top Employers Institute bescheinigt Saint-Gobain als Arbeitgeber in Deutschland eine exzellente Personalführung und eine hervorragende Personalstrategie.
Die internationale Saint-Gobain Gruppe hat diese weltweite Auszeichnung, die diesmal nur an 15 Unternehmen vergeben wurde, zum achten Mal in Folge erhalten: Die in 76 Ländern präsente Unternehmensgruppe wurde in diesem Jahr in 40 Ländern ausgezeichnet, zwei mehr als im letzten Jahr.
